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员工持股“抄底”17公司浮亏

2015-07-06 00:59:51

每经编辑 每经记者 曾剑    

◎每经记者 曾剑

大盘连续重挫,一时泥沙俱下。市场可不管投资者的身份,哪怕你是大股东、高管、员工持股。《每日经济新闻》记者发现,目前,已经有不少上市公司的员工持股计划宣告浮亏,不少的浮亏幅度十分惊人。

有人戏言,此刻参与其中的员工恐怕已经没有心思上班。上市公司当然不会允许这样的情况出现,因此,稳定公司股价变得非常重要。

17公司员工持股浮亏

根据国金证券的统计数据,截至6月30日,A股合计有近60家公司已完成员工持股计划,其中跌破成本价的公司约为17家。按跌破成本价的幅度排名居前的上市公司分别为:万达信息、隆鑫通用、汉威电子、中来股份、科力远、慈星股份、鼎龙股份、雏鹰农牧、长信科技、易事特等,其员工持股折损率分别为:28.4%,28.3%,23.8%,21.2%,20%,17.8%,17%,15.9%,12.2%,11.6%。

以隆鑫通用为例,据公司公告,截至6月5日,公司第一期员工持股计划已通过二级市场购买的方式完成公司股票的购买,累计购买公司股票349.84万股,占公司总股本的比例为0.44%,购买均价为35.01元/股。此后,公司股价曾短暂上涨,一度接近40元/股。遗憾的是,自6月下旬之后,隆鑫通用股价连续下跌,截至目前,股价仅为25.36元/股。公司员工持股计划浮亏较多。按照目前的市场情况,公司股价极有可能继续下跌。或许是为了应对上述情况,7月3日,隆鑫通用宣布筹划重大事项停牌。

而国联水产也采用了相同的救援方式。此外,欧菲光更是祭出了“高管增持”以及停牌双法宝。

有券商分析师表示,在市场大幅调整的背景下,对于已实施员工持股计划的公司,出现部分公司股价跌破其成本价的情况,由于员工持股计划的资金成本较高,且员工覆盖面广,因此将对公司远期发展及资本运作提供较强的内在动力,值得重点关注。

前仆后继主动买套

令投资者感到欣慰的是,之前迟迟没有买入股份的员工持股计划,此刻却展现出了强烈的看多决心。《每日经济新闻》记者注意到,近期,包括中来股份、比亚迪、易事特、万达信息、雏鹰农牧、益佰制药、华孚色纺、华策影视、洲明科技际等多家公司的员工持股计划都在大跌时出手。大体算来,这些公司员工持股计划购买股票的金额超过50亿元。

6月24日,雏鹰农牧公告称,公司第一期员工持股计划已购买完毕,购买均价22.82元。记者了解到,前段时期,雏鹰农牧股价一度接近30元,6月18日后,已降至23元附近。但雏鹰农牧目前的股价还不到16元/股,员工持股计划没能成功砸中底部。

7月1日,华孚色纺也公告称,截至6月30日,“华孚财富1号专项资产管理计划”通过二级市场购买及大宗交易方式完成股票购买,共计买入华孚色纺股票1726万股。同日,益佰制药也发布公告称,截至6月29日,公司员工持股计划已通过二级市场以均价52.09元/股购入公司股票487.18万股。

此外,中来股份、洲明科技、雏鹰农牧、易事特、香雪制药等个股员工持股计划价格都较买入均价出现较大的跌幅。

记者粗略统计发现,自6月中旬至今,合计有超过15家发布员工持股计划预案;包括恒大高新、平潭发展等都宣布停牌筹划员工持股。从投资的角度而言,持续的员工持股计划完成买入,以及批量的预案出炉,在一定程度上说明,对于市场的未来,操盘者仍然有信心。

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